对比香港优才/专才/高才计划你更适合哪一个
本计划是旨在吸引高技术人才或优才来港定居,藉以提升香港的竞争力。所有申请人首先符合基本资格...
本计划是旨在吸引高技术人才或优才来港定居,藉以提升香港的竞争力。所有申请人首先符合基本资格的要求,才可根据计划所设两套计分制度的其中一套获取分数,与其他申请人竞争配额。
1. 综合计分制的分数由年龄、学历、工作经验、家庭、语言等因素组成,zui高分245分,达到80分即可拥有申请资格;
2. 成就计分制是为具备超凡才能或者技术并拥有杰出成就的个别人士准备的,比如获得奥运奖牌、诺贝尔奖或者国际奖项等,符合即得245分。
香港输入内地人才计划,简称:香港专才。主要是为了吸引一些具有认可资历的内地人才去香港工作。意向申请人必须拥有香港缺乏或无法即时提供知识和技能,且必须为本地企业的日常运作及有关的行业做出贡献,以促进香港的经济发展。该计划不限行业、无配额限制。
1. 申请人年满18周岁;
2. 无犯罪记录;
3. 具备良好的教育背景,通常指持有有关范畴的学士学位或拥有良好技能;
4. 申请前已确实获得聘用,而从事的工作须与其学历或工作经验有关,并且不能轻易觅得本地人担任;
5. 薪酬福利须与当时本港专才市场薪酬福利大致相同。
1. 雇主公司必须是在香港注册成立的,并且有实际运营和税务记录;
2. 雇主公司具有聘用内地人的资质,包括行业贡献、纳税额以及聘用本地人数等。
3. 雇佣你的公司还必须出具证明,证明你发挥出了一定的或者有buketidai的作用,如提升、促进了公司的业务发展和竞争力等。
香港2022年底新推出高端人才通行证计划,简称"高才通"。旨在吸引世界各地具备丰富工作经验及高学历的高端人才到香港探索机遇。这类人士有意来港工作及定居,而暂未在港获聘的人才,包括高收入人士和世界顶尖大学的毕业生。
A类申请:近一年的工作收入达港币250万元或以上(或等值外币)的人士,收入包括:就业/业务的薪金、津贴、股票期权等。
B类申请:获全球bai强大学颁授学士学位、并在申请前五年内累积至少三年工作经验的人士;
C类申请:在申请前五年内,获全球bai强大学颁授学士学位,但工作经验少于三年的人士;这类申请并不适用于在香港特区修读全日制经本地评审课程而获得学士学位的非本地学生。
注:A和B类没有配额限制,C类申请每年配额限制为1万个,先到先得。
目前内地有9所列席全球bai强大学,分别为:清华大学、北京大学、复旦大学、浙江大学、上海交通大学、中国科学技术大学、中山大学、南京大学、华中科技大学。
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